Chào mừng!
Người lao động ở Colorado ngày càng phải tiếp xúc với nhiệt độ cao và thấp nguy hiểm khi thời tiết trở nên khắc nghiệt hơn, nhưng hầu hết người lao động trong nhà và ngoài trời vẫn thiếu các biện pháp bảo vệ rõ ràng, có thể thực thi trên toàn tiểu bang khi nhiệt độ trở nên không an toàn. Hành động của liên bang đã liên tục bị trì hoãn bất chấp nhiều năm cảnh báo từ các chuyên gia y tế công cộng và lao động, khiến các tiểu bang như Colorado phải tự chịu trách nhiệm giải quyết các thương tích và bệnh tật có thể phòng ngừa được.
Các Hạ nghị sĩ Velasco và Froelich cùng các Thượng nghị sĩ Weissman và Cutter đã trình dự luật mới và được cải tiến trong kỳ họp lập pháp năm 2026, phản ánh ý kiến đóng góp của các bên liên quan và kế hoạch triển khai từng bước thận trọng.
Nhấp vào đây để đọc HB26-1272
Colorado có cơ hội trở thành tiểu bang đi đầu trên toàn quốc trong việc bảo vệ tất cả người lao động bằng cách...
Năm thứ nhất:
Thu thập dữ liệu và giáo dục
Thiết lập một tiêu chuẩn cơ bản. Các nhà tuyển dụng mô tả các biện pháp an toàn nhiệt độ hiện hành, và các cơ quan nhà nước bắt đầu thu thập và phân tích dữ liệu về thương tích và bệnh tật tại nơi làm việc liên quan đến nhiệt độ cao và thấp. Giáo dục và tuyên truyền làm rõ các kỳ vọng và việc báo cáo.
Năm thứ hai:
Xây dựng quy định dựa trên thông tin
Dựa trên dữ liệu năm đầu tiên, tiểu bang có thể áp dụng các tiêu chuẩn cụ thể nếu bằng chứng cho thấy cần thiết phải có thêm các biện pháp bảo vệ. Tiểu bang cũng xây dựng một kế hoạch phòng ngừa mẫu để hỗ trợ người sử dụng lao động và giảm bớt gánh nặng hành chính.
Năm thứ ba:
Thực hiện đầy đủ
Các nhà tuyển dụng triển khai Kế hoạch Phòng ngừa Thương tích và Bệnh tật liên quan đến Nhiệt độ cụ thể tại từng địa điểm, tập trung vào các biện pháp bảo vệ thiết thực: giám sát điều kiện, thời gian nghỉ ngơi làm mát/làm ấm cơ thể có trả lương khi cần thiết, nước uống sạch, khu vực nghỉ ngơi phù hợp với khí hậu, quy trình khẩn cấp và đào tạo người lao động bằng ngôn ngữ và hình thức mà người lao động hiểu được.
Dự luật năm 2026 sẽ được triển khai dần theo thời gian để thu thập bằng chứng cụ thể cho tiểu bang Colorado, giáo dục người sử dụng lao động và người lao động, và thực hiện các biện pháp bảo vệ phản ánh điều kiện thực tế trên các ngành và khu vực.