Добро пожаловать!
Рабочие Колорадо все чаще подвергаются воздействию опасной жары и холода по мере того, как погода становится все более экстремальной, однако большинство работников, занятых как в помещениях, так и на открытом воздухе, по-прежнему не имеют четких и обязательных к исполнению мер защиты на уровне штата в случае, когда температура становится опасной. Несмотря на многолетние предупреждения со стороны экспертов в области общественного здравоохранения и труда, федеральные меры неоднократно откладывались, в результате чего штаты, такие как Колорадо, вынуждены самостоятельно решать проблему предотвратимых травм и заболеваний.
Представители Веласко и Фроэлих, а также сенаторы Вайсман и Каттер представили новый усовершенствованный законопроект на законодательной сессии 2026 года, отражающий мнения заинтересованных сторон и предусматривающий постепенное внедрение.
Нажмите здесь , чтобы прочитать HB26-1272
У Колорадо есть возможность стать общенациональным лидером в защите всех работников,...
Первый год:
Сбор данных и образование
Установите базовый уровень. Работодатели описывают текущие меры по обеспечению безопасности в условиях высоких температур, а государственные органы начинают сбор и анализ данных о травмах и заболеваниях на рабочем месте, связанных с жарой и холодом. Образовательные и информационные мероприятия помогают прояснить ожидания и порядок отчетности.
Второй год:
Осведомленное нормотворчество
Используя данные за первый год, штат может принять целевые стандарты, если факты покажут, что необходимы дополнительные меры защиты. Штат также разрабатывает типовой план профилактики для поддержки работодателей и снижения административной нагрузки.
Третий год:
Полное внедрение
Работодатели внедряют специальные планы по предотвращению травм и заболеваний, связанных с температурой, ориентированные на практические меры защиты: мониторинг условий, оплачиваемые перерывы для охлаждения/разминки при необходимости, питьевая вода, зоны отдыха, адаптированные к климатическим условиям, процедуры на случай чрезвычайных ситуаций, а также обучение работников на языках и в форматах, понятных для них.
Законопроект 2026 года будет постепенно вводиться в действие с целью сбора данных, характерных для штата Колорадо, просвещения работодателей и работников, а также внедрения мер защиты, отражающих реальные условия в различных отраслях и регионах.